保険のQ&A情報
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住民税と国民健康保険の減免について質問です。今年の二月末付けで自己都合退職しました。共済保険、厚生年金ともに切り替えました。住民税はこの前通知が来て、それで色々調べているうちに減免があることを知りました。年金だけは役所側から救済措置について説明されましたが、普通に払うことに決めました。住民税はいつまでどのような形で払うのか知りたかったので、役所に連絡して聞きました。私は昨年の4月から高松に引っ越しましたが、それまでは宇部市にいたので宇部市に支払います。いつまでどのような形で払うのかは分かったのですが、『二月末付けで退職して、それから全く働かなかったとしても、昨年普通に働いて収入があったので減免などはできないですか?』と聞くと『できませんねー』と一言でした。住民税は毎月18000円ちょっとです。昨年も同じような収入だったので同じような額になります。今年二月末までしか収入がなければ、さらに次の年は(収入額的に)住民税はかからない可能性が高いと思いますよーとは言われましたが、やっぱり役所がそう言うんだから、今年払っていく分は無職のままでも減免無しなんでしょうか。国保についても役所からは減免についてなにも言われませんでしたが、自己都合退職なので、昨年収入があった場合は減免は難しいんでしょうか?今ハローワークに行っていて、給付制限期間のあと最高3ヶ月失業給付をもらうことになります。11月には結婚予定です。結婚したらまた色々変わるのかもしれませんが…。詳しい方がいらっしゃったら教えてください。
今回の事で、地震保険に入ろうと思って共済保険に電話したら、入れないとのこと、地震保険単体で、保険をかけられる保険会社を教えてください。よろしくお願いいたします。
詳しい方、教えてください。診断書を提出して休職した場合、給料は支給されますか?それと、休職中でも在職中であるとおもいますが、その間に支給される給料と、「傷病手当金」とは、どういう違いがありますか?私は共済保険に加入して8ヶ月なのですが、加入期間が1年未満のため、傷病手当金は、休職中にはもらえませんか?
死亡保険について母親の話なのですが、共済保険に入ってますが、血圧の薬を飲んでいるため、万が一の時、保険が降りないようで、この度保険を解約し、新たに入りなおそうとしています。自分なりに調べてみたのですが、60歳では死亡保険には入りにくいのでしょうか?シュミレーションでも、60歳という年齢はでてきません。どこか、おすすめの会社などありますでしょうか?血圧とコレステロールの薬を飲んでいます。よろしくお願いします。
40代女性です。持病がありますが、共済保険に入れるでしょうか?医療保険には加入していますが、怪我や通院の保障が無いので、けんみん共済のようなものに加入したいと思っています。持病は、3つあります。①肝臓:血液検査の数値のうち、GOTだけが基準よりわずかに高く、薬を服用しています。3ヶ月ごとに血液検査を受けており、最近はすべて基準値内です。②乳がん検査で精密検査をしたところ、のう胞、腫瘍があったが、良性。半年毎に経過観察。③先月、子宮頚部の高度異形成で円錐切除手術。検査結果はガンではない。他に数cmの子宮筋腫を指摘されている。どれも結局大した事はないものの、通院している事に変わり無く、新しい保険には入れないのでしょうか?最低限は、医療保険がありますが、若干、金額的に補強したいのと、年を取ったら、怪我をして通院なんて事も多くなりそうなので、少ない負担であと少しカバーできる保険を探しています。また、今はダメでも、2年、5年などの期間を過ぎれば加入できるのでしょうか?
保険に今回加入を、しょうと思っている44歳の主婦ですが、子宮内膜症でピルを昨年末ぐらいから飲んでいたのですが、子宮筋腫があると言われ、現在5センチぐらいの大きさになってると、言われました。ゆくゆく手術をしないといけないかもしれないと言われたので、一番安い型の県民共済保険加入は、していましたが、新たに新しいオリックス保険に加入しょうと思っていますが、加入する時に子宮筋腫があるとか告知や書面記入欄があれば現在では医者からすぐにはしないといけないとは言われてないのですが、記入しないといけないのでしょうか?また、このような場合でも入れる保険などあれば教えてください。よろしくお願いします。
車の保険について。任意保険ですが、民間の保険と共済保険は等級引き継ぎがないと聞きましたが本当でしょうか?やもえない事故や出来事もあり一等級になるのですが、もし継続が出来ない場合共済保険に入る事は可能ですか?入れた場合、一年三ヶ月後には民間保険の方は等級更新となり、また民間保険に加入は可能ですか?おこがましいお願いですが、共済保険に入れた場合、保険料もお教え頂ければ幸いです。解りにくい文章で大変申し訳ございませんが宜しくお願い致します。
出産時の共済保険と子供手当の手続きについて。1月18日に子供を出産しました。黄疸やその他の病気で二月までに病院にかかりましたが保険証がないので全額払いました。保険と子供手当の手続きはいつも公務員のため職場がしてくれていたので安心していたら、後日手続きされていない事が判明。3月始めに申請書を出しました。 この場合、やはりそれ以前の病院代は払い戻されず、子供手当ももらえないのでしょうか?
医療保険の違いは?共済、民間、かんぽ?どのくらいの保障が必要?私は春から社会人になります。もしものときのために医療保険に加入しようかと考えているのですが、独身男性(20代前半)が加入するとすれば、どんな保険がいいのか分かりません。よくわからずに、全労災とかJAのような共済保険に入ってしまうのも不安がありますし、アフラックのような外資系、三井住友生命等の大手企業など、色々な保険を見ても差が分かりません。貯金で賄えるほどの怪我や病気であればいいのですが、長期入院が必要な重病のために備えておきたいという気持ちがあります。あまり負担にならずに、手堅い保障がもらえるもので、シンプルな保険はないのでしょうか?助言やお勧めがあれば、お願いします。
駐車場内での接触事故の過失割合について。昨日近くのコンビニで接触事故にあいました。当方は被害者です。前進駐車で全ての車が前進駐車していました。当方は駐車場の一番右側に駐車しており、横はフェンスになっていました。駐車場から出るために後方を確認後、左後方にバックし、ハンドルを切り前進しようと一旦停車していたところに2台隣の軽トラックが後方確認せずバックし、接触してきました。相手側の言い分は『まさか後ろに車があるとは思わず、後方確認をしていなかった。』とのことで非を認めています。当方の被害は左テールランプ破損と給油口からテールランプのところまでの凹みです。加害者の保険会社の担当とはすぐに連絡取れず、私が帰宅後に連絡ありましたが、私に事故状況を聞かず突然過失割合の話をされました。いきなり過失割合の事をはなされ、当方の事故状況も聞かずに当方にも過失があるような事をいわれました。取りあえず口頭では説明できないないので家に来てもらうように頼みましたが、昨日は用事がある出向けない、土日は会社が休みで行けません。月曜日になります。との事でした。その後に加害者の方が改めて自宅に挨拶に来てくださり、保険屋さんからの電話の内容を伝えました。加害者の方にも過失割合のことを何度も言っていたようです。加害者の方が保険屋さんから失礼なことはありませんでしたかとも聞かれました。(職場の共済保険であまりよくないとの評判の保険だったようで、通勤のみなのでと思い安い保険にしていたということです)加害者の方はとても腰の低い方で丁寧に対応してくださり、加害者の方が自分に非があることを保険屋さんに再度説明してくださるとのことでした。その後保険屋から電話があり、月曜日にしか出向けないこととまた過失割合について言われました。加害者の方から加害者に全て非があるからと説明後のもかかわらずまだ過失割合について言います。当方の事故状況を聞いていないのに・・・。なんだか腹立たしいです。①当方は10:0と思っていますがこのような場合過失割合はどうなるのでしょうか??②このような場合は保険会社の担当者を変更してもらうことはできるのでしょうか??(どうやらいつもの担当者が病休中で代理の人らしいです)